Důchod v roce 2026: Víme, komu stát přidá a kolik. Jak jste na tom vy?

Čeští důchodci se mohou od ledna 2026 těšit na valorizaci penzí. Základní i procentní výměra poroste. Starobní, invalidní i pozůstalostní penze se zvýší, předčasné důchody však jinak. Připravte se na nové limity a změny ve výpočtu, které stát stanoví.

Od ledna 2026 se výše důchodů opět změní. Každý, kdo pobírá starobní, invalidní nebo pozůstalostní důchod se dočká navýšení penze. Česká vláda schválila valorizaci, která reaguje na inflaci a zvyšující se životní náklady. Kdo získá nejvíce a čí navýšení bude skromnější?

O kolik si důchodci přilepší

Stát zvýší základní výměru důchodu o 240 korun na částku 4900 korun měsíčně. K tomu se přidá procentní část, která závisí na výši dosažených příjmů během pracovního života. Ta vzroste o 2,6 procenta. Zvýšení se týká starobních, invalidních i pozůstalostních důchodů. Současně však připomeňme, že předčasné důchody budou valorizovány odlišně. Pro tyto seniory bude zvyšována pouze základní výměra, což znamená přídavek 240 korun bez navýšení procentní části. Tento krok má podpořit aktivitu na trhu práce a omezit dřívější odchody do penze.

Průměrný starobní důchod by se podle odhadů měl zvýšit asi o 668 korun. To znamená, že důchodce (s průměrným platem) může počítat s částkou kolem 21 839 korun měsíčně. Dále si polepší i ti, kteří pobírají invalidní či pozůstalostní dávky. Konkrétní částky jsou individuální.

Například osoba s důchodem 13 tisíc korun dostane přibližně o čtyři stovky víc měsíčně, s důchodem 19 tisíc korun pak o šest set korun více. Senioři, kteří mají kolem 25 000 Kč, dostanou přibližně 770 Kč, a ti s důchodem 35 tisíc také přes tisíc korun navíc.

Nový princip minimálního důchodu

Pro rok 2026 platí důležitá novinka týkající se minimální hranice důchodu. Od 1. ledna 2026 se minimální výše starobního a invalidního důchodu třetího stupně stanovuje jako 20% průměrné mzdy. To znamená, že nejde o pevnou částku, ale o částku, která se bude každoročně měnit podle vývoje průměrné mzdy v České republice.

Částka 9 800 korun, s níž se často pro porovnání počítá, je pouze modelovým odhadem pro rok 2026. Pokud bude průměrná mzda například 48 000 korun, minimální důchod by mohl činit přibližně 9 600 korun. Základním principem tak je, že minimální hranice důchodu není fixní, ale procentuálně navázaná na mzdy v ekonomice. Tento systém zajistí pružné navyšování minimálního důchodu a lepší ochranu pro seniory s nejnižšími příjmy.

Všechny důchody, které by byly nižší než tato minimální hranice, budou automaticky dorovnány.

Elektronické oznámení a praktické dopady valorizace

Od letošního roku nedostávají příjemci důchodů automaticky papírové oznámení o valorizaci. Vše je k dispozici elektronicky na ePortálu České správy sociálního zabezpečení nebo v datových schránkách. Ti, kdo preferují papírovou formu, o ni museli oficiálně požádat. Za tisk a zaslání poštou je účtován poplatek 26 korun. Výjimku mají osoby narozené před rokem 1955, které papírové oznámení mohou získat zdarma.

Nárůst penzí kompenzuje inflaci a zvyšuje životní úroveň seniorských domácností. Předčasní důchodci si však polepší méně, protože valorizace se týká jen základní výměry. Plánující odchod do penze by měli zvážit načasování kvůli tomuto rozdílu.

Důchodová reforma a vyhlídky do budoucna posilují stabilitu systému i důstojnost příjmů seniorů. Pro přehlednost je vhodné založit si účet na ePortálu ČSSZ. Tam lze kdykoliv zjistit aktuální informace a potřebné dokumenty.

Nenechte si ujít důležité změny a dobře si spočítejte, jak se vás valorizace dotkne. Zvýšení pomáhá chránit důchody před ztrátou hodnoty v důsledku inflace.