Tuhle větu jsem napsala na konec životopisu. HR mi hned volala, že mě bere bez pohovoru

Když se lidé ucházejí o nějakou práci, často zapomínají na to nejdůležitější, a to je, že musí zaujmout zejména svým životopisem, který by se měl v ideálním případě od ostatních určitým způsobem odlišovat. Pokud se jim to povede, mohou mít velkou šanci na úspěch.

Když Anežka zjistila, že se uvolnilo její vysněné pracovní místo ve známé firmě, rozhodla se, že si dá na životopisu a motivačním dopise obzvlášť záležet. Moc dobře totiž věděla, že personální oddělení dané agentury obdrží desítky nebo stovky životopisů a je tedy dost možné, že její znalosti a zkušenosti nebudou stačit k tomu, aby své potenciální nadřízené zaujala. Rozhodla se proto vše vsadit na to, že zaujme náboráře. S redakcí webu Techsvět se podělila o své zkušenosti.

Životopisu věnovala spoustu času

Nastudovala si potřebné informace o tom, jak by měl životopis a motivační dopis vypadat, aby měla jistotu, že neudělá žádnou začátečnickou chybu. Pak už se pustila do práce. „Snažila jsem se být kreativní a psát o sobě zajímavým, čtivým způsobem, na který si každý zájemce nejspíš netroufá. Hlavně jsem se chtěla obloukem vyhnout příliš vážnému a nudnému textu,“ měla jasno Anežka, která se ucházela o pozici marketingové manažerky v nejmenované agentuře.

Životopisu věnovala spoustu času. Věděla však, že pokud nebude originální a jednoduše skvělý, pak nejspíš zapadne mezi desítky dalších zájemců, kterým se společnost neozve. A to Anežka nechtěla. Zároveň ale musela myslet na to, aby motivační dopis nebyl příliš dlouhý, protože to by jej nejspíš nikdo číst nechtěl.

Anežka se rozhodla zaměřit i na konec motivačního dopisu. Nehodlala se na jeho konec vykašlat, proto se i v tomto případě snažila zaujmout. „Napsala jsem, vyberte si mě ke spolupráci a společně změníme svět k lepšímu. Tím jsem se snažila naznačit, že pro mě práce znamená opravdu hodně, a že jsem ochotná jí mnohé obětovat,“ vysvětlila Anežka.

Do zaměstnání ji vzali hned

Proces náboru zaměstnanců někdy trvá i několik týdnů, případně i měsíců. Anežce však zavolala personalistka už za pouhých pár dnů. Krátce se jí představila a řekla jí své pocity z jejího životopisu. „Byla moc milá a řekla mi, že ji můj životopis upřímně zaujal. Prý už dlouho neobdrželi tak originální a kreativní motivační dopis, který by byl velmi informativní,“ prozradila a dodala, že práci ke svému překvapení dostala okamžitě. „Původně firma uváděla, že případný nástup do práce bude až v září, mě ale vzali už v červenci. Prý věděli, že budu pro jejich společnost přínosem,“ uzavřela Anežka, která je v novém zaměstnání velmi spokojená. Ukázalo se, že je práce skutečně velmi kreativní, což jí nadmíru vyhovuje. Co ji překvapilo pravděpodobně nejvíc, byly skvělé vztahy, které na pracovišti panovaly. Anežka si velmi rychle našla dobré přátele, se kterými snadno přečkala i náročné úkoly a schůzky.

Lidé se motivačnímu dopisu příliš nevěnují

Bohužel se často stává, že lidé svůj životopis odfláknou, někteří se ani neobtěžují napsat motivační dopis, který je mnohdy ještě důležitější než samotný životopis. Zájemce o danou profesi by si měl dát záležet, aby byl napsaný kvalitně, obsahoval důležité informace a aby nebyl příliš obecný. 

Zájemce by měl v dopisu nastínit své silné stránky a popsat, proč je vhodným kandidátem na danou pozici. Jelikož někteří lidé motivační dopis nepíší vůbec, můžete si tím oproti jiným kandidátům zajistit plusové body. Daná společnost by po přečtení dopisu měla mít jasno v tom, proč by vás měla přijmout.